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In der Region wird der Beruf „Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen“ ausgebildet und Bewerbungen ab sofort angenommen.
Das Logistikunternehmen Deutsche Post / DHL sieht es als seine Aufgabe an, Menschen zu verbinden und Leben zu verbessen. Dazu sucht das Unternehmen Auszubildende (m/w/d) zur Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen.
Sie oder Ihre Kinder haben Lust auf frische Luft, selbständige Arbeit und Kontakt zu netten Menschen? Fachkräfte für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen bringen Briefe und Pakete ins Haus und in die Firma. Zu Fuß, per Fahrrad oder mit dem Auto geht es morgens los. Dann sind die Zusteller den ganzen Tag in Bewegung.
Neben der normalen Post liefern sie Einschreiben oder Nachnahmebriefe korrekt und pünktlich beim Empfänger aus. Aber auch Gerichtspost, Sendungen besonders wertvollen Inhalts und andere wichtige Dokumente werden den Zustellern anvertraut – und das gleich von Anfang an.
Wenn Ihr Interesse oder das Interesse Ihrer Kinder geweckt wurde, dann starten Sie doch mit einer Ausbildung bei der Deutschen Post / DHL durch: Bewerbungen sind möglich auf https://careers.dhl.com/eu/de/berufseinstieg.
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Das Rote Kreuz sucht für ihre Kita Erzieher (m/w/d), und Kinderpfleger (m/w/d), jeweils in Vollzeit und/oder Teilzeit.
(ir) Das BRK Eichstätt sucht ab sofort für die Kindertageseinrichtung in Hepberg Erzieher (m/w/d) sowie Kinderpfleger (m/w/d). Die Stellen sind für Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigte geeignet.
Sie erhalten eine Bezahlung nach dem BRK-Tarif mit zusätzlicher Altersversorgung, eine spannende und wertgeprägte Tätigkeit in einem engagierten Team, ein angenehmes Betriebsklima, zusätzliche Sozialleistungen, wie beispielsweise attraktive Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit der beruflichen Fort- und Weiterbildung.
Wenn wir mit diesem Aufruf Ihr Interesse geweckt haben, so schicken Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an
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Das BRK-Seniorenheim in Wolnzach sucht Beschäftigte und bietet ihnen gute Leistungen nach Tarifvertrag mit zusätzlicher Altersvorsorge.
Das Haus der Senioren in Wolnzach, das vom BRK betrieben wird, sucht zur Vervollständigung seines Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegehilfskräfte für die beliebte Einrichtung.
Das Seniorenheim bietet Ihnen eine gute Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag mit zusätzlicher Altersvorsorge, einen familienfreundlichen und sicheren Arbeitsplatz in einem stark expandierenden Unternehmen, 29 Tage Urlaub im Jahr, eine kooperative Zusammenarbeit in einer freundlichen Atmosphäre, einen Tätigkeitsbereich mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit für die Umsetzung eigener Ideen im Team, Jahressonderzahlungen und Weihnachtsgeld sowie Fort- und Weiterbildungen.
Das Haus der Senioren erwartet von Ihnen eine abgeschlossene Qualifikation als Pflegefachhelfer/in oder eine Basisqualifikation als Pflegehilfskraft gegebenenfalls mit ergänzenden Qualifikationen, fachliche Kompetenz sowie konzeptionelles Denken und Handeln, Freude und Motivation an der Arbeit mit Senioren/Bewohnern, Einfühlungsvermögen sowie Leidenschaft für die Pflege, Belastbarkeit und Flexibilität, Interesse an Weiterbildungen und das Einbringen eigener kreativer Ideen.
Das Seniorenheim freut sich auf Ihre aussagekräftige Bewerbungsunterlagen an
BRK Haus der Senioren
Stieglberg 3
85283 Wolnzach
E-Mail:
Bei Fragen können Sie sich gerne im Seniorenheim unter der Telefonnummer (0 84 42) 92 75-0 melden.
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Das BRK Pfaffenhofen sucht für seine Rettungswachen in Pfaffenhofen, Geisenfeld, Reichertshofen und Jetzendorf Auszubildende zum Notfallsanitäter (m/w/d).
Die Ausbildungsvergütung erfolgt nach dem großzügigen BRK-Tarifvertrag, Sie erhalten Weihnachtsgeld (nach Tarif), Work-Life-Balance - 29 Tage Urlaub bei einer 38,5 Stunden-Woche, vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, ein kollegiales, engagiertes Team in einem interessanten, ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und organisatorische Unterstützung durch erfahrene Praxisanleiter mit einer 300-stündigen pädagogischen Ausbildung, gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, ein betriebliches Gesundheitsmanagement, wenn Sie die Abschlussprüfung auf Anhieb bestehen, erhalten Sie eine einmalige finanzielle Zusatzleistung, überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen und Kostenlose Arbeits- und Schutzkleidung
Ihre Aufgaben sind:
Theorie und Praxis (Dauer drei Jahre):
• 1.920 Stunden in den Lehrrettungswachen in Geisenfeld, Pfaffenhofen und Reichertshofen
• 1.960 Stunden Rettungsdienstschule in der BRK-Berufsfachschule für Notfallsanitäter in Burghausen
• 720 Stunden Klinikpraktikum in den Ilmtalkliniken
Ausbildungsinhalte:
• Notfallsituationen
• Rettungsdienstabläufe
• Kommunikation und Interaktion
• Teamwork
• Qualitätsmanagement
• Einsatztaktik
• Medizinische Diagnostik und Therapie
Ihr Profil:
• mindestens Mittlere Reife oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung
• Mindestalter 18 Jahre
• körperliche Fitness und gesundheitliche Eignung
• Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintragung
• Spaß am Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit
• Einfühlungsvermögen
• Sorgfältige Arbeitsweise
• Bereitschaft zum Schichtdienst
• Verantwortungsbewusstsein
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeit zur Selbstreflexion
Bewerben können Sie sich online auf https://jobs.drk.de/job-postings/brk-kreisverband-pfaffenhofen-a-d-ilm-auszubildende-zum-notfallsanitater-2024-m-w-d?area-nw=48.76170,11.21682&area-se=48.42417,11.94637
Bei Fragen steht Ihnen der Rettungsdienstleiter Fabian Heierhoff unter der Telefonnummer (0 84 41) 49 33-16 zur Verfügung.
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Ausbildungsbetriebe der Region stellen sich vor.
(ir) In der Woche von Montag, 9. Oktober 2023 bis Freitag, 13. Oktober 2023, bietet der Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Ingolstadt interessierten Unternehmen aus der Region die Möglichkeit, sich im Rahmen digitaler Elternabende als attraktive Ausbildungsbetriebe zu präsentieren.
Die einzelnen Veranstaltungen sollen von Montag bis Freitag jeweils um 18:00 Uhr, 19:00 Uhr und 20:00 Uhr stattfinden. Teilnehmende Unternehmen haben dabei die kostenlose Möglichkeit, mit Schülerinnen und Schülern sowie deren Eltern ins Gespräch zu kommen, ihre Ausbildungsberufe vorzustellen, Karrieremöglichkeiten nach erfolgreichem Abschluss aufzuzeigen oder Auszubildende und dual Studierende von ihren bisherigen Erfahrungen und Eindrücken berichten zu lassen.
Die Agentur für Arbeit übernimmt die Terminkoordination. Auf einer Landing-Page werden die einzelnen Veranstaltungen sichtbar sein und die künftigen Auszubildenden und Eltern können ohne Registrierungsverfahren teilnehmen. Die Berufsberatung der Agentur für Arbeit Ingolstadt bewirbt die Veranstaltung an den Schulen der Region.
Die Unternehmen müssen lediglich die Online-Plattform für den digitalen Austausch zur Verfügung stellen. Interessierte Unternehmen wenden sich per E-Mail an den Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Ingolstadt an
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